Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. В список запрещенных книг, «способных нанести вред национальным интересам страны», внесли еще 12 произведений
  2. «Говорил, что якобы был против власти». Узнали, как сидит в колонии человек, закрывший TUT.BY (и какую кличку ему там дали)
  3. Лукашенко назвал возможного кандидата на свое место
  4. «Так получилось в этом 2027 году». Скоро у нас «сгорят» шесть выходных — спросили у Минтруда, почему они не меняют систему
  5. Александр Таратута казнен два года назад за убийство трехлетнего сына — правозащитник Полуда
  6. «Нешта будзе добра!» Поговорили с авторами одного из главных беларусских альбомов последних лет о творчестве, смерти и надежде
  7. Для владельцев частных домов появилось ужесточение по застройке. Эксперты пояснили, что для них изменилось
  8. Отменены все рейсы в Египет из регионов. Комментарий туроператора
  9. Нам грозит пандемия легочной чумы? Объясняем, пора ли бояться и есть ли риск для Беларуси
  10. «Никакой речи о „политических“ каких-то быть не может». Рыженков пояснил заинтересованность США в освобождении беларусских политузников


/

В одной из частных организаций Беларуси бывшему сотруднику почти год не выплачивали окончательный расчет после увольнения. Задолженность превысила 3500 рублей. Нарушение выявил профсоюзный юрист во время мониторинга, сообщил телеграм-канал «Народный контроль».

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: «Зеркало»
Изображение носит иллюстративный характер. Фото: «Зеркало»

Мужчина уволился по соглашению сторон, однако положенные при увольнении деньги так и не получил. По словам бывшего сотрудника, после увольнения он неоднократно обращался к прежнему руководителю, но каждый раз его просили подождать, ссылаясь на разные обстоятельства.

В какой-то момент мужчина уже собирался обращаться в суд, однако считал, что срок исковой давности истек и добиться выплаты не получится.

После вмешательства профсоюзного юриста с нанимателем и бывшим работником провели переговоры. Организации выдали рекомендацию и разъяснили требования трудового законодательства.

После этого сотруднику перечислили всю положенную сумму — более 3500 рублей.